「指示待ち」を「自発」に変える！
タイでの実践的コーチング（対話型）マネジメント研修
現代における組織の成功は、単なるビジネス戦略だけでなく、マネージャーがチームの潜在能力を引き出し、信頼関係を築き、従業員の成長を組織の成長へとつなげる能力に大きく依存しています。
本研修「コーチング研修：『指示を待ち』を『自発』に変える！」は、マネージャーやリーダーが「ティーチング（教えること）」と「コーチング（引き出すこと）」を適切に組み合わせ、責任感を持ち、自ら考え、意思決定し、主体的に行動できるチームを育成するために設計されています。
さらに本プログラムは、タイの職場環境を踏まえた内容となっており、特にコミュニケーションや人材育成に影響する文化的要素にも焦点を当てています。これにより、組織における信頼関係とリーダーシップの強化を実現します。
《開催概要》
- 日程: 2026年7月24日（金）※タイ時間
- 時間: 9:00〜16:00
- 会場: iResidence Hotel Silom
- 参加費: 8,500 THB（2人目以降は7,500 THB）
《講師》
小池信道 氏
THAI JAPAN COACHING ASSOCIATES CO., LTD. 創設者・代表
タイにおいて30年以上にわたり組織変革とチーム開発に携わってきた元日本人エグゼクティブ。国際コーチング連盟（ICF）認定プロフェッショナルコーチ（PCC）、東京コーチング協会認定プロフェッショナルコーチ、ならびにOTD（組織変革ダイバーシティ）普及協会 認定講師。
《本研修で得られること》
研修後、参加者は「指示型マネジメント」から「人を育てるリーダーシップ」へと移行し、自ら考え行動できるチームを構築できるようになります。
これにより、上司への依存を減らし、責任感を高め、組織全体のパフォーマンスを持続的に向上させます。
《問い合わせ先》
詳細につきましては、下記までお問い合わせください。
Ms. Nishada (Retro Modern Bangkok)
contact@retro-modern.com
