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お知らせ一覧

【SparkSession】AIを「触る」から「安全に仕事で使う」へ〜リスクを防ぎ成果を出す、組織のAIガバナンス入門〜

「社員が個々にChatGPTを使い始めているが、セキュリティ面が心配」「業務でどこまでAIに任せてよいのか、判断基準…

【SparkSession】対話の質が組織を変える~心理的安全性を高め、成果を生み出す職場づくり~

「若手や部下の本心がわからない」「ハラスメントを恐れて、管理職が必要な指導を躊躇してしまう」「指示待ちの社員が多…

8/10~14夏季休暇のお知らせ

平素は格別のご高配を賜り、誠にありがとうございます。弊社では誠に勝手ながら、夏季休暇を下記のとおりとさせていただ…

【SparkSession】1on1が「制度」で終わらず、「人が育つ仕組み」に変わる〜1回15分で実践できる『クォーター・コミュニケーション®』体験セミナー〜

「とりあえず週1回、30分の1on1を実施するように」そう制度を導入したものの、現場の管理職からは、「話すネタが…

6周年のご挨拶

株式会社レトロモダンは、令和8年7月1日をもちまして、無事に創業6周年を迎え第7期目をスタートする運びとなりました。…

「指示待ち」を「自発」に変える!タイでの実践的コーチング(対話型)マネジメント研修

「指示待ち」を「自発」に変える!タイでの実践的コーチング(対話型)マネジメント研修現代におけ…

【経営者・人事責任者限定座談会】在タイ日系企業におけるローカライゼーション戦略 ― 駐在員主導体制からローカルエグゼクティブ育成への転換 ―

【経営者・人事責任者限定座談会】在タイ日系企業におけるローカライゼーション戦略― 駐在員主導体制からローカルエグゼク…

未来を築くエシカルリーダー ~Authentic Leadership 2026~「関係の質を高め、信頼でつながるリーダーへ」

現代の組織が直面する課題を乗り越えるためには、リーダー自身の倫理観と行動が組織全体に信頼をもたらす鍵となります。本セ…

ご好評につき、AI活用セミナー 第3弾!【SparkSession】「うちもそろそろAI」と思ったら、まずここから。組織を動かす人のためのAI活用超入門

「AI活用」という言葉を聞かない日はありません。「うちもそろそろ…」と考えつつも、何から手をつければよいか迷っていません…

リアリティ・ショックを「成長」へ。新人の視点を変えるマインドセット再構築講座

「受付終了」※次回開催をお待ちくださいませ なお、当講座についてご要望・お問い合わせがある方は弊社担当までお気軽にお…

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